行政管理可以考公务员什么职位选择哪些岗位好

发布时间：2023-11-07 15:35   责任编辑：admin

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　　行政管理是一项关乎国家机构运作与管理的重要工作。在我们国家，公务员是承担行政管理职责的重要人员。那么，作为考公务员，可以选择哪些与行政管理相关的职位呢?

　　首先，行政管理者可以考虑选择进入公务员系统的中央管理部门。

　　中央管理部门承担着协调国家政策、制定管理规范和监督各级机构的职责。这些公务员部门包括国务院办公厅、国家发展改革委员会、人力资源和社会保障部等。加入这些部门，可以参与决策制定和政策管理，推动国家各项事务的顺利进行。

　　其次，可以选择进入地方政府机关担任公务员。

　　地方政府是实施国家政策和法律的具体执行者。各级地方政府机关设有组织部门、人事部门、发展规划部门等，负责区域内的行政管理工作。行政管理公务员进入地方政府机关，可以参与地方经济社会发展规划、政策制定、资源管理等方面的工作，为地方经济社会的繁荣做出贡献。

　　此外，还可以选择进入各类行政事业单位。

　　行政事业单位是国家机关或地方政府授权成立的具有一定行政管理职能的法人组织。这些单位包括教育部门、卫生健康部门、公安机关、税务机构等。进入这些公务员单位，可以参与各自领域内的行政管理工作，如教育管理、医疗卫生管理、治安维稳和经济管理等。

　　最后，还可以考虑进入公共部门的行政管理岗位。

　　公共部门包括国有企业、事业单位、政府下属机构等。这些岗位在行政管理方面需求较大，如人力资源管理、财务管理、项目管理等。加入这些公务员部门，可以参与公共资源配置和管理，为国家和社会的发展做出重要贡献。

　　总之，行政管理者在考公务员的选择上有多种职位可供选择。中央管理部门、地方政府机关、行政事业单位以及公共部门都是非常好的选择。无论选择哪个职位，通过公务员系统的考试和选拔，进入行政管理岗位后，可以发挥自己的才能与智慧，为国家和社会的发展做出重要贡献。

　　什么是公务员

　　国家公务员，是指在各级政府机关中，符合政策规定，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。根据《中华人民共和国公务员法》，我国的国家公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的中坚力量，是为人民服务的人民公仆。

　　公务员职务分为领导职务和非领导职务。

　　领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

　　将县区级机关内设机构名称统一为“股”或办公室，规范设置县区“股所级”这一没有级别的管理层级 。“股所级”低于“乡科级副职(副科级)”，一般由资历较老的科员担任。

　　非领导职务层次在厅局级以下设置。

　　综合管理类的领导职务根据宪法、有关法律、职务层次和机构规格设置确定。

　　综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。

　　综合管理类以外其他职位类别公务员的职务序列，根据本法由国家另行规定。

　　专业技术类公务员职务，分为十一个层次。通用职务名称由高至低依次为：一级总监、二级总监、一级高级主管、二级高级主管、三级高级主管、四级高级主管、一级主管、二级主管、三级主管、四级主管、专业技术员。

　　行政执法类公务员职务，分为十一个层次。通用职务名称由高至低依次为：督办、一级高级主办、二级高级主办、三级高级主办、四级高级主办、一级主办、二级主办、三级主办、四级主办、一级行政执法员、二级行政执法员。